As janelas de oportunidade são mais estreitas quando se ultrapassa a marca dos 50 anos de idade. Contudo, a experiência propicia vantagens competitivas para o profissional. Importante, contudo, é não pretender disputar o mercado de trabalho com as mesmas armas que os jovens de 30/35 anos.
O profissional deve buscar a atividade dos seus sonhos, ou seja, fazer aquilo que deseja e gosta de fazer. Isso é felicidade profissional: fazer o que gosta e ser pago para isso.
Toda transição na vida é uma janela de oportunidade para se reinventar e estabelecer novo pacto na busca da felicidade. Mas, é uma janela muito estreita. Quem deixa de aproveitar essa oportunidade acaba voltando aos hábitos e rotinas de sempre, continuando com a mesma vidinha de antes.
Se você tem mais de 50 anos não pode pretender disputar no mercado de trabalho com as mesmas armas e métodos dos "garotos" de 30 ou 40 anos. Com lógica e imaginação, o artigo descreve estratégias vencedoras para atingir o objetivo de conquistar o seu emprego.
Após os 50 anos a vida se acelera e, quando menos espera, o profissional está fora! Sua carreira acabou! Sua empregabilidade chegou a zero! Mas, ainda restam 30 anos de vida pela frente. O que fazer? Qual o sentido de sua vida daqui para frente? É hora de pensar no assunto!
Qual a melhor estratégia e como agir na busca do emprego quando se tem mais de 50 anos de idade?
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